Rede zum Firmenjubiläum schreiben lassen vom Redenservice

Rede schreiben lassen

Wie Sie eine perfekte Rede zum Firmenjubiläum halten

Ein Firmenjubiläum ist ein ganz besonderes Ereignis. Zeigt sich hier doch, dass über das Tagesgeschäft hinaus ein Mehrwert für Mitarbeiter und Gesellschaft entstanden ist. Denn hinter einem erfolgreichen Unternehmen stehen Menschen, die mit Kreativität, Fleiß und Leidenschaft ihre Produkte oder Dienstleistungen vorangebracht haben.

Wichtige Inhalte Ihrer Rede zum Firmenjubiläum

Die Rede hält bei inhabergeführten Firmen selbstverständlich der Unternehmer, bei größeren Konzernen meist der Vorstandsvorsitzende. Auch Lieferanten und Kunden können beim Firmenjubiläum die Gelegenheit nutzen, den Mitarbeitern im Unternehmen ihre Wertschätzung auszudrücken.

Wichtig für den Erfolg Ihrer Rede zum Firmenjubiläum ist es, die Mitarbeiter in den Vordergrund zu stellen und ihren Einsatz für das Unternehmen zu würdigen. Auch Weggefährten und Förderern gilt der besondere Dank des Redners.

Jede Rede ist ein Unikat

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Unter der Leitung von Dipl.-Journ. Eike Christian Petering formuliert ein handverlesenes Team hervorragender Redenschreiber Ihr perfektes und persönliches Redemanuskript.

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Rede zum Firmenjubiläum

Werte Gäste unseres Jubiläums,
sehr geehrte Geschäftspartner und Kunden,
liebe Belegschaft!

Ich darf Sie heute ganz herzlich willkommen heißen, um mit uns ein halbes Jahrhundert zu feiern. Denn ein halbes Jahrhundert ist sie nun tatsächlich alt: „Die Firma!“

„Die Firma“ – diesen Titel kennen Sie als Buchtitel oder auch als spannende Verfilmung. Während ich es etwas bedaure, dem Titelhelden Tom Cruise nicht annähernd ähnlich zu sehen, bin ich sehr froh darüber, dass die Handlung des Films sich keineswegs mit unserer Firmengeschichte deckt.

Besonders „robuste" Geschäftspraktiken sorgten in diesem Kinoereignis für die nötige Spannung. Das Drehbuch ist extrem unterhaltsam, aber kein gutes Konzept um 50 Jahre unbeschadet und erfolgreich zu überstehen. Unsere Firma setzt daher auf seriöse und bodenständige Strategien, die naturgemäß nicht ganz so filmreif, aber dafür erheblich nachhaltiger sind!

Auch unser Drehbuch, das vor fünf Jahrzehnten veröffentlicht wurde, ist ein etwas anderes: Regie führten bei uns immer die Herren Fleiß und Mut – denn ohne diese Beiden wäre unser Erfolg niemals möglich gewesen. Wie beim Film mussten auch bei uns verschiedene Einstellungen ausprobiert und manche Szenenbilder wiederholt werden.

Was wir nun „im Kasten" haben ist unser Jubiläum und der Blick auf 50 Jahre Firmengeschichte. Seit unserer Gründung haben wir mit unserem Maschinenbauunternehmen gleichsam traditionelle und neue Wege beschritten. Wir haben Erfahrungswerte der Vergangenheit mit neuen Ideen verknüpft und uns dem Markt und seinen Erfordernissen angepasst.

Wer in der Maschinenbaubranche unterwegs ist, der weiß wie wichtig das Zusammenspiel der einzelnen Bauteile ist. Der weiß, dass alles nur funktionieren kann, wenn die Rädchen ineinandergreifen. Genau dieses Zusammenspiel ist uns in den fünf Jahrzehnten gelungen. Ein Sprichwort aus dem Orient behält recht, wenn es sagt:

„Wer alleine arbeitet, addiert. Wer zusammen arbeitet, multipliziert!“

An diesem Grundsatz wollen wir festhalten und so unsere Firma noch viele weitere Jahre voranbringen. Ich danke unserer Belegschaft, die sich jeden Tag mit großem Engagement aufmacht, das Unternehmen voranzubringen. Ich danke unseren Geschäftspartnern und Kunden, die uns motivieren, jeden Tag wieder beste Qualität und Beratung zu bieten.

„Die Firma“, der Film, wurde mehrfach ausgezeichnet und nominiert. Unsere Firma auch, erst kürzlich mit einem wichtigen Nachhaltigkeitspreis. Vor allem aber ist sie durch Sie alle zu einer ausgezeichneten Firma geworden, die Maßstäbe in unserer Branche setzt.

Lassen Sie mich darauf näher eingehen...

Beispiel-Anfang einer Rede zum Firmenjubiläum
© Redenservice.de

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Rede zum Firmenjubiläum

Meine sehr verehrten Gäste,
liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,

wer gut und erfolgreich arbeitet, der soll auch ordentlich feiern. Zum Feiern haben wir allen Grund: Unser Unternehmen ist 20 Jahre alt geworden. Wir sind also keine Teenager mehr. Und im Übrigen: Im Wirtschaftsleben zählt ein Jahr doppelt. Speziell in unserer Branche!

Lassen Sie es mich so ausdrücken: Wir sind als Firma im besten Alter. Wir, die ganze Unternehmensfamilie und alle unsere Kunden und Zulieferer, können auf eine erfolgreiche Zeit zurückblicken. Wir haben Kraft, Mut und Zuversicht zur Bewältigung neuer Herausforderungen, die sich uns hier am Standort, aber auch weltweit stellen.

Halten Sie mich bitte nicht für eine Spaßbremse, wenn ich vor all den vorbereiteten Köstlichkeiten des Abends mit Musik und Tanz die Begrüßungsworte dazu nutze, zwei Gedanken unserer Feier voranzustellen: Der erste ist ein Dankeschön! Es kommt von Herzen. Ich danke allen unseren Kunden und Zulieferern für die fordernde und fördernde Zusammenarbeit.

So konnten wir als Ihr Partner unsere Qualität steigern und in der Konkurrenz bestehen. Wir sind sicher, dass wir auch die Turbulenzen um den Brexit und die Unsicherheiten in den USA meistern werden.

Gleichermaßen herzlich danke ich unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie sind ein tolles Team. Gute Arbeit hat uns zu einer erfolgreichen Gemeinschaft zusammengeschweißt. Dort haben Sie sich bewährt. Ihr Fleiß, Ihre Fachkenntnisse, Ihre Bereitschaft, sich neuen Aufgaben mit dem Willen zum Erfolg zu stellen, haben uns dorthin gebracht, wo wir heute stehen. Sie sind unser wichtigstes Kapital!

Es gibt noch einen anderen Indikator für Erfolg. Wir haben in unseren Reihen 20 Auszubildende. Da kann man noch so gute Pläne für Ausbildung haben: Wenn nicht die erfahrenen Kolleginnen und Kollegen ihr Wissen und Können an den Nachwuchs weitergeben, wenn sie ihm nicht mit Rat und Tat als Vorbilder zur Seite stehen, ist Ausbildung nicht mit dem nötigen Ergebnis gekrönt. Auch Freude an erfolgreicher Arbeit ist ansteckend!

Der zweite Gedanke ist unserer Unternehmenskultur gewidmet. Sie ist das Fundament auf dem wir jetzt stehen und das uns sicher in die Zukunft tragen wird. Jeder bei uns ist zum unternehmerischen Denken eingeladen. Kreativität und Eigeninitiative bei der Erfüllung unserer Aufgaben zeichnen unser Betriebsklima im hohen Maß aus.

Auch dessen sind wir uns bewusst: Wir führen kein „Insulanerleben“ am Standort. Es geht uns auf Dauer nur gut, wenn es der Gemeinschaft gutgeht, in der wir arbeiten. Viele Firmenangehörige engagieren sich deshalb ehrenamtlich in der Gesellschaft, wofür ihnen Lob und Anerkennung gebührt.

Kurz und gut: Nicht nur mit Blick auf unsere Auftragslage sage ich mit voller Überzeugung: Wer solche Geschäftspartner und ein so großartiges Team im Unternehmen hat, dem muss um die Zukunft nicht bange sein.

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